Grundlagen Coaching

Die Teilnehmer erarbeiten ihr interkulturelles Coachingverständnis und erwerben erste Grundkenntnisse für das Gestalten von Prozessen und ersten Gesprächen im Coaching.

Sie erkunden miteinander und unter Begleitung des Dozenten

• ihr Selbst- und Rollenverständnis als interkultureller Coach
• das Konzept des Funktionspendels für die Coachingarbeit
• ihre ureigenen Coaching- Fähig- und Fertigkeiten
• wie sie einen Coaching-Erstkontakt professionell gestalten
• wie sie erste Coachinggespräche souverän führen
• Grundlagen zur Gesprächsführung im Coaching

Die Teilnehmer werden im Anschluss an den Kurs folgende Kompetenzen besitzen:

• sich selbst und ihre Aufgabe als interkultureller Coach besser kennen
• Grenzen von Coaching zu anderen Beratungsformen setzen und wahren
• die ureigenen Coachingfähig- und Fertigkeiten erfahren
• den ersten Kontakt im Coaching professionell gestalten
• erste Coachinggespräche souverän meistern

Kursmethodik:

Der Kurs beinhaltet neben kurzen Impuls-Einheiten des Dozenten vor allem Coaching-Demonstrationen, Arbeiten in Coaching-Triaden (Dreiergruppen), Einzel- und Gruppen-Workshops, Selbsterfahrungsübungen und Selbstreflexion, welche für ein professionelles interkulturelles Coaching unerlässlich sind.